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Associação Empresarial de Içara se manifesta sobre a escala 6X1

Cotidiano
Associacao Empresarial De Icara Se Manifesta Sobre A Escala 6X1
Foto: Divulgação

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Associação Empresarial de Içara se manifesta sobre a escala 6X1

Instituição se mostrou contrária à proposta de reduzir a carga horário dos trabalhadores

Nos últimos dias a pauta sobre a escala 6X1 de trabalho está movimentando as redes sociais e levantando muitos debates. Em uma reunião, com a participação de empreendedores de diferentes segmentos, a Associação Empresarial de Içara deliberou um posicionamento institucional sobre a redução de carga horária de trabalho no país nesta quarta-feira (13).

Em nota a Associação se mostrou contrária à proposta de redução, alegando que, se houver redução das horas trabalhadas, o salário também deve sofrer alterações.

Confira a Nota na íntegra

A Associação Empresarial de Içara manifesta sua posição contrária à Proposta de Emenda à Constituição que visa a redução da jornada de trabalho de cinco para quatro dias por semana, de 44h para 36h, conforme proposta no Projeto de Lei em análise.

Embora entendamos e valorizemos as iniciativas que visam promover o bem-estar dos trabalhadores e ajustar o mercado às novas demandas sociais, destacamos que a imposição de uma redução da jornada de trabalho sem a correspondente redução de salários implicará diretamente no aumento dos custos operacionais das empresas e dos preços praticados no mercado em geral, afetando toda a sociedade.

Esse aumento inevitável na folha de pagamento pressionará ainda mais o setor produtivo, já onerado com diversas obrigações trabalhistas e fiscais. Além disso, cada setor possui realidades específicas, por isso, a medida impactará no comprometimento da competitividade.

A Associação Empresarial de Içara acredita que a redução da jornada de trabalho deve ser discutida no âmbito das negociações coletivas e ainda dentro da liberdade e condições de cada empresa. Assim, reforçamos nosso compromisso com a geração de empregos e o fortalecimento do setor produtivo, ressaltando que qualquer mudança na legislação trabalhista deve ser amplamente debatida e analisada quanto aos seus impactos econômicos e sociais, para que possamos construir um ambiente sustentável para trabalhadores e empresas.

Por fim, a Associação Empresarial de Içara requisita aos parlamentares a reavaliar esta proposta e buscar alternativas que promovam o desenvolvimento econômico, a preservação dos empregos e o bem-estar dos trabalhadores, sem onerar as empresas e comprometer a estabilidade do mercado de trabalho brasileiro.

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